Wien, 5.5.2020

Corporate Culture Jam Wien

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Mut. Treibstoff der Transformation.

Hack your culture – mutige Wege in das Neue.

Der nächste Corporate Culture Jam (CCJ) findet am 5. und 6. Mai 2020 in Wien statt.

Wie mutig müssen wir auf allen Ebenen im Unternehmen sein damit Transformation gelingt? Welche „culture hacks“ können uns dabei helfen, das Alte loszulassen und uns in das Neue zu wagen?

Datum

5.-6.5.2020

Veranstalter_innen

SUCCUS, identifire, M.O.O.CON

Location

Brotfabrik Wien
Absberggasse 27
1100 Wien

Anmeldebonus nutzen

Jetzt ermäßigt anmelden

Der Corporate Culture Jam

Das etwas agilere Jahresforum für Unternehmenskultur

Um mutig ins Neue zu gehen braucht es:

  • Leader, die den Mut schon in die Strategie stecken
    CEOs mit Weitblick, die das Neue schaffen und sich als oberste „Hacker“ der Unternehmenskultur verstehen.

  • MitarbeiterInnen – Menschen, die sich ein Herz fassen und loslegen
    Teamspieler, die sich aufmachen und gemeinsam neue Lösungen suchen. Einzelne, die anderen zeigen, was eben auch Einzelne hacken können.

  • Führungskräfte, die mit ihren Leuten Vertrauen aufbauen
    Manager, die das Mindset im Unternehmen so ausrichten, dass Komfortzonen mutig verlassen werden.

Wie befeuern wir das?

Mit inspirierenden Keynotes, mutigen Praxisbeispielen und interaktiven Jam-Sessions ermutigen wir den offenen Austausch darüber – eben: Hack your Culture!

Ihr Vorteil: Als Teil der M.O.O.CON Community profitieren Sie von einer ermäßigten Teilnahmegebühr! Ab sofort hier anmelden: www.corporate-culture-jam.at.

Die Zielgruppe des Events

Personen auf Entscheider-Ebene aus den Bereichen HR, Employer Branding, Transformation, Kultur, Innovation, Marketing, Organisation, Personalentwicklung, Kommunikation, Strategie und Geschäftsführung.

Das Programm

Diese Programmpunkte und Speaker erwarten Sie

Programm-Highlights:

  • MUTPROBE! WIEVIEL ARBEITSWELT VERTRÄGT EURE KULTUR?
    Tauche ein in virtuelle Räume und erlebe die Wirkung unterschiedlicher Bürokonzepte
    Caroline Sturm, Consultant & Sabine Zinke, Partnerin, M.O.O.CON, Wien

  • BETTER WORK – KOMMUNIKATIV, KREATIV, NACHHALTIG
    Wie sich der Durst der Zeit auf das Arbeiten bei Vöslauer auswirkt
    Birgit Aichinger, Geschäftsführerin, Vöslauer Mineralwasser, Wien & Christoph Müller-Thiede, Partner, M.O.O.CON, Wien

  • INSPIRATION BOTTOM-UP
    Wie viel Mut es braucht, neue Kommunikationswelten zu entdecken?
    Katharina Handler, Organisationsentwicklung & Barbara Riegler, CFO, Handler Holding, Bad-Schönau

  • BÜROKONZEPTE SIND DER SPIEGEL DER UNTERNEHMENSKULTUR – MUT ZUM NEUEN
    Wie der angedachte Neubau einer Zentrale der Stadt Wien-Kindergärten einen Organisations- und Kulturentwicklungsprozess in Gang setzte
    Kurt Burger, Leiter Fachbereich Wirtschaft, Finanzen und Infrastruktur, Stadt Wien-Kindergärten

  • MUTIG IN DIE NEUEN ZEITEN
    Warum Neuburger sein erfolgreiches Geschäftsmodell in Frage stellt
    Hermann Neuburger, Geschäftsführer & Thomas Neuburger, Mitglied der Geschäftsleitung, Neuburger Fleischlos, Ulrichsberg

  • ZURICH: ZURÜCK ZUM SINN
    So reißen wir unsere Kunden vom Hocker
    Andrea Stürmer, CEO, & Karin Eichhorn-Thanhoffer, Organizational Development, Zurich Versicherungs-Aktiengesellschaft, Wien

  • UNBEQUEME GEDANKEN
    Paradigmenwechsel(n) in der Unternehmenskultur
    Gerhard Filzwieser, Unternehmer, Lotse & Andersdenker, Industrietechnik Filzwieser, Gaflenz

 

Den Programmfolder mit allen Speakers, Sessions und dem Timetable können Sie hier herunterladen:

Das war der Corporate Culture Jam in Frankfurt 2019

Der Rückblick ist die beste Vorschau

Referent_Innen

M.O.O.CON MitarbeiterInnen beim Event

Caroline Sturm

Sabine Zinke

Christoph Müller-Thiede

Alexandra Wattie

© 2020 M.O.O.CON GmbH