Junior Consultant Workplace, Change Management (m/w/d) *Wien

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Kontaktperson

Sabine Zinke


 

Arbeitsantritt

ab sofort

Du willst Arbeitswelten mitgestalten und auch selbst New Work leben? Bei uns kämpfst du nicht alleine im einsamen Büro, sondern bist Teil eines interdisziplinären Teams von 95 Mitarbeiter:innen aus 12 Nationen. Unsere Leidenschaft: Identitätsstiftende Gebäude entwickeln, neue Arbeitswelten implementieren und die Menschen in die Veränderung begleiten. Dafür sind wir die führende Unternehmensberatung und suchen dich für unseren Standort in Wien.

 

Deine Aufgaben - voller Verantwortung 

 

Als Junior Consultant berätst du Kund:innen in der Entwicklung und Umsetzung neuer Arbeitswelten. Du moderierst Workshops, analysierst die Kultur, den Bedarf und die Ziele und entwickelst Workplace Konzepte. Mit deinem Projektteam begleitest du Organisationen in der Konzepterstellung und im Transformationsprozess. Du punktest mit deiner Leidenschaft in Kulturen einzutauchen und diese zu verstehen, um identitätsstiftende und zukunftsfähige Arbeitswelten zu implementieren.

Was du mitbringst - außer Leidenschaft?

_Du hast einen FH- oder Uniabschluss – z. B. für Architektur, Wirtschaftswissenschaften, Organisationspsychologie

_Im Idealfall kommen schon erste Berufs- und Projekterfahrungen im Kontext von Architektur, Bauwesen, Change-Management hinzu 

_Du hast Erfahrung mit partizipativen Prozessen: Workshops zu moderieren und zu präsentieren – ob in Deutsch oder Englisch

_Du bist neugierig, kommunikativ und entwickelst dich und andere gerne weiter – New Work und unternehmerisches Denken hast du auch persönlich verinnerlicht 

Was wir dir bieten - über Freiheit hinaus?

  • Wir leben, was wir verkaufen: Eine selbstbestimmte, vertrauensbasierte und teamorientierte Arbeitskultur – Homeoffice und Mobile Working inklusive
  • Auch unsere eigene Arbeitswelt kann sich sehen lassen – weitläufige und topmoderne Räume zum Mitdenken, Mitplanen und Mitgestalten
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, die du selbst unternehmerisch gestalten kannst
  • Weiterbildung und Entwicklungschancen – wie die Übernahme von Rollen in M.O.O.CON internen Forschungs- und Innovationsprojekten
  • Menschen, die zueinander und zum Unternehmen passen, weil sie unsere Werte tagtäglich mit Leben erfüllen (klicke auf das Video unten, um mehr über uns und unsere Werte zu erfahren):

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 28.249,-- brutto jährlich.  
Selbstverständlich liegt unser Gehaltsangebot deutlich über dem kollektivvertraglichen Minimum und wird je nach Qualifikation und Erfahrung entsprechend angepasst.

Lust, uns kennenzulernen? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung an Sabine Zinke unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums und deiner Gehaltsvorstellung.

Bewerbungen und Rückfragen zu diesem Job bitte ausschließlich über das folgende Kontaktformular oder per Mail an karriere(at)moo-con.com.
 

Unser Arbeitsalltag auf Instagram.

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